転職エージェントを利用
転職エージェントのメリット
転職エージェントとは転職の斡旋を仕事とする事業所のことを指し、有料職業紹介所とも呼ばれます。看護師に特化した転職エージェントも存在し、転職希望者に転職活動の支援や求人の紹介、条件交渉などのサポート行います。転職が成立した場合に、求人を出している事業所から報酬を受け取ります。そのため、転職エージェントを利用する転職希望者には負担が発生しません。
転職エージェントに登録すると専任のコンサルタントが付き、転職相談や希望のヒアリングを行ったうえで条件に合った求人を探してくれます。ヒアリングした条件をもとに求人を探してくれますが、それ以外で不安な点や疑問があれば、コンサルタントが先方に確認してくれます。このように求人を探し、これだと感じるものがあればコンサルタントが応募や面接の日程調整などを代行してくれます。
それ以外の方法は？
では、他の方法はどうでしょうか。転職エージェントの利用以外だと、直接病院に応募するという方法があります。病院のホームページや求人広告、知人の紹介などから情報を得る方法です。この場合だと、細かい条件や仕事内容などが分からない部分が多いので、面接の際にしっかり確認しておく必要があります。
求人を紹介しているサイトを利用するのであれば、ハローワークのサイトや、以下に紹介する看護協会が運営しているeナースセンターを利用する方法があります。これらのサイトを利用して転職活動する場合、条件の交渉などは行ってくれませんので、あくまで掲載されている求人情報に則って就職することになります。そのため、もともと掲載している条件に納得できるかどうかが重要になります。
eナースセンターは日本全国で無料の職業紹介を行っており、こちらのサイトからもその求人内容を見て、応募することができます。
求人内容がわかりやすいeナース
当サイトがおすすめする看護師向け転職エージェントの一つが「eナース」です。eナースは託児所の有無や夜勤の有無、病床の数など、給与以外の重要な内容がわかりやすくまとまっており、待遇の良し悪しがパッと見て分かる内容の作りとなっています。
eナースは同じ施設の中でも異なる勤務体系の求人がある場合、それぞれ細かく情報が分けられて掲載されているため、自分に合った転職先を見つけやすい点が特徴です。
内部情報に詳しいレバウェル看護
次におすすめするのが「レバウェル看護」です。レバウェル看護は内部情報に詳しく、例えば残業の程度やスタッフ間の人間関係など、掲載されている情報だけでは見えにくい部分も把握しています。また、交渉力の高さも魅力で、もう一歩自分の理想に近い条件なら完璧なのに、といった求人があればその旨をコンサルタントに伝えることで、条件交渉を行ってくれます。
レバウェル看護なら内部情報を事前にしっかり把握したうえで希望にマッチする求人を探せるため、妥協のない転職活動が可能になります。
